Добровольное медицинское страхование (ДМС) для юридических лиц - это корпоративная программа страхования здоровья сотрудников за счет компании. Рассмотрим особенности, преимущества и структуру такого страхования.
Содержание
Основные характеристики ДМС для организаций
- Оформляется работодателем в пользу сотрудников
- Действует в дополнение к обязательному медицинскому страхованию (ОМС)
- Покрывает расширенный перечень медицинских услуг
- Финансируется полностью или частично компанией
Что входит в стандартный пакет ДМС
| Услуга | Описание |
| Амбулаторное обслуживание | Консультации специалистов, диагностика |
| Стационарное лечение | Госпитализация, операции |
| Скорая медицинская помощь | Экстренные выезды бригад |
| Стоматология | Лечение и протезирование |
Преимущества ДМС для работодателя
Основные выгоды
- Уменьшение налоговой базы (страховые взносы учитываются в расходах)
- Повышение лояльности персонала
- Снижение потерь от больничных листов
- Улучшение корпоративной культуры
Финансовые аспекты
- Стоимость зависит от количества застрахованных и перечня услуг
- Возможность выбора программ разного уровня
- Гибкие условия оплаты (разовые или помесячные платежи)
Порядок оформления ДМС для юридических лиц
| Этап | Действия |
| 1. Анализ потребностей | Определение круга застрахованных, перечня услуг |
| 2. Выбор страховщика | Сравнение предложений различных компаний |
| 3. Заключение договора | Подписание соглашения со страховой компанией |
Налогообложение ДМС
- Страховые взносы включаются в расходы по налогу на прибыль
- Лимит для налогового учета - 6% от фонда оплаты труда
- Не облагается НДФЛ при соблюдении условий
Как выбрать оптимальную программу ДМС
- Определить бюджет страхования
- Проанализировать состояние здоровья коллектива
- Сравнить предложения минимум 3 страховых компаний
- Учесть географию расположения медицинских учреждений
