Выплата отпускных и заработной платы регулируется трудовым законодательством и требует соблюдения установленных сроков и порядка расчетов. Рассмотрим правила и особенности этих выплат.
Содержание
Порядок выплаты отпускных
- Выплачиваются перед началом отпуска
- Рассчитываются исходя из среднего заработка
- Облагаются НДФЛ и страховыми взносами
- Перечисляются вместе с зарплатой или отдельно
Сроки выплаты отпускных
| Ситуация | Срок выплаты |
| Очередной отпуск | За 3 дня до начала отпуска |
| Учебный отпуск | За 3 дня до начала |
| Декретный отпуск | В день ближайшей зарплаты |
Расчет отпускных
Формула расчета
Средний дневной заработок × количество дней отпуска
- Определите расчетный период (12 месяцев)
- Рассчитайте общую сумму выплат за период
- Определите количество отработанных дней
- Вычислите средний дневной заработок
- Умножьте на количество дней отпуска
Выплата заработной платы
- Выплачивается 2 раза в месяц
- Аванс - за первую половину месяца
- Основная часть - за вторую половину
- Конкретные даты устанавливаются трудовым договором
Сроки выплаты зарплаты
| Выплата | Максимальный срок |
| Аванс | 30 число текущего месяца |
| Основная часть | 15 число следующего месяца |
Совместная выплата отпускных и зарплаты
- Отпускные выплачиваются перед отпуском
- Зарплата за отработанные дни - в установленные сроки
- При совпадении сроков возможна единая выплата
- В расчетных листках указываются отдельно
Налогообложение выплат
| Вид выплаты | НДФЛ | Страховые взносы |
| Отпускные | 13% | Да |
| Зарплата | 13% | Да |
Особые случаи
- Отзыв из отпуска - перерасчет отпускных
- Праздничные дни в отпуске - не оплачиваются
- Больничный во время отпуска - перенос или продление отпуска
- Увольнение - выплата компенсации за неиспользованный отпуск
Соблюдение сроков и правил выплаты отпускных и заработной платы является обязанностью работодателя и гарантией прав работника. Все изменения должны быть отражены в трудовом договоре и локальных нормативных актах.
